Ulik likestilling i arbeidslivet
Sigtona Halrynjo og Mari Teigen (red.)Bok · Bokmål · utgitt 2016
Ledig
Sølvberget, 3. etasje: 1 av 1 ledig
(sortering: 305.3094 ULI)
(sortering: 305.3094 ULI)
Henter eksemplarliste...
Fakta
Laster innhold...
Kopiér til utklippstavle
*0010650884 *003NO-LaBS *00520211116211657.0 *007t *008160801s2016 xx e 0 nob d *009 nam 1 *019 $bl *020 $a978-82-05-49601-9$qh.$c398 kr *035 $a(NO-LaBS)10561308(bibid) *08204$qNO-OsBA$a305.309481$223/nor *090 $c305.3094$dULI *24500$aUlik likestilling i arbeidslivet$cSigtona Halrynjo og Mari Teigen (red.) *260 $aOslo$bGyldendal akademisk$c2016 *300 $a341 s.$bfig. *336 $atekst$0http://rdaregistry.info/termList/RDAContentType/1020$2rdaco *337 $auformidlet$0http://rdaregistry.info/termList/RDAMediaType/1007$2rdamt *338 $abind$0http://rdaregistry.info/termList/RDACarrierType/1049$2rdact *386 $mNasjonalitet/regional gruppe$bn.$0(NO-LaBS)650884-1 *5058 $aHar bibliografi, data om bidragsyterne, noter *5208 $aKvinners og menns deltakelse i arbeidsmarkedet nærmer seg hverandre, og likestillingsutviklingen er et av vår tids største sosiale og økonomiske fremskritt. Likevel ser man motstridende tendenser i Norge i dag. I arbeidsliv, familieliv og samfunnsliv ser man både likestillingsutvikling og påfallende stabilitet i kjønnsbestemte mønstre. Denne boka handler om hvordan dette kan forstås og forklares. Målet er å gi leserne forskningsbasert kunnskap om og innsikt i mekanismer, barrierer og muligheter for likestillingsutvikling i årene som kommer. I tillegg til forskningsbasert kunnskap inneholder boka også erfaringsnære innspill og perspektiver fra arbeidslivets parter, blant annet i form av intervjuer med lederne for arbeidslivets hovedsammenslutninger. Omtalen er utarbeidet av BS. *599 $a398 kr *65007$aArbeidsliv$9nob$2Bokbasen AS$_30344100 *65007$aKjønnsidentitet$9nob$2Bokbasen AS$_30449600 *65014$aLikestilling$_10526400 *651 4$aNorge$_10005700 *7001 $aHalrynjo, Sigtona$eredaktør$4edt$_28579200 *7001 $aTeigen, Mari$d1963-$eredaktør$4edt$6(NO-LaBS)650884-1$_20812000 ^